提到养老金，人们开始表现出些许的担心。2021年即将到来，明年的养老金如何“表现”，成为退休人员最关心的话题。截止到今年，我国养老金几乎年年上涨5%(前期的时候，更有过突破10%的记录)，已经连续保持16年之久。可是今年的难题也是大家亲身经历的，所以明年能否继续保持5%的增长，成为大众最关心的话题。养老金会不会因此变少，让大家很是担忧。
我们的养老金由两个部分构成，其中包括基础养老金和个人账户养老金。所以其中一个部分的变动，都会影响我们最终到手的养老金“工资”。退休人员们之所以表现出些许的担心，其实和其中的基础养老金有着很大的联系。
按照职工养老保险基础养老金的计算公式【全省上年度在岗职工月平均工资*(1+本人平均缴费工资指数)/2缴费年限1%)】，我们能够发现当地上年度在岗职工的月工资平均值是能够直接影响基础养老金的。如果月工资出现减少的情况，基础养老金自然也就有可能减少。综上，老人们担心养老金领的少了，也不是没有道理的担心。
但其实就过往的经验来看，养老金不仅不会下跌，继续保持5%的涨幅，应该也是能够实现的。既然基础养老金和大家的平均工资有关，所以我们可以从企业给员工薪水的角度入手。在物价方面，商品可能会出现忽高忽低的情况。但是对于企业员工工资而言，只要是上来了，大抵上是不会再走“回头路”的。不仅如此，随着人们工作环境的不断变化，不仅不会下跌，还将继续保持增长。在这样的工资环境下，你的基础养老金还会少吗？
而且，我们已经成为了世界上第一个实现经济正增长的主要经济体，大部分的企业也已经实现产能的复工复产，营收增加也就有钱给员工们发放薪水了，社会平均工资往往还能保持“只增不减”的“繁荣景象”。所以影响明年养老金的基本因素没有啥大的变动，所以养老金的水平基本上也就照旧了。
不过明年是“保住”了，未来的问题也被抛至台面。随着我国老年人口逐渐增多，需要“供养”的老年人也在增多。有专家预测，大约等到2035年，我们的养老金就可能面临“枯竭”的难题。也正是如此，越来越多的人不再愿意缴纳社保，害怕等到自己退休时，没钱可拿，而这也就形成了一个“恶性循环”。
【明年养老金增长低于5%？社会平均工资变化下，护住你的“钱袋子”】根据2018年的数据显示，我国社会就业人员接近8亿，但是参加社保的职场人仅有3亿。并且3亿人当中，还有不少是停保的状态。简而言之，支出不断并且还在不停地增加，但是收入却出现了“缩水”的情况。当越来越多的年轻人带着“负面”态度看待养老保险的时候，未来的挑战也就更大。为了我们更加美好的老年生活，加入养老保险“大部队”才能够更好地保证我们养老金的持续上涨。