提示您，本文原题为 -- 精神文明奖有发放依据吗 ， 为什么有的人很多 ， 有的人却没有？

精神文明奖 ， 是一项很特别的奖项 ， 到现在为止也没有人能真正理解它存在的意义 。 按字面意思理解 ， 就是被授予“精神文明单位”奖后能享受到的一种物质奖励 ， 也有些事业单位把精神文明奖当作年终奖来发放 。 总之 ， 它的意义涵盖的范围非常广 。

精神文明奖不同于其他性质的奖励 ， 它分为全国级、省级、市级、区县级、乡镇级等各种性质的机构单位 。 只要被评为最佳单位 ， 基本上都可以被授予“最佳文明单位”的称号 ， 而最佳文明奖也是由此而来 ， 因此 ， 很多地区的单位已经把这项奖励已经演变成为年终奖 。

精神文明奖有发放依据吗 ， 为什么有的人很多 ， 有的人却没有？// //

精神文明奖有发放依据吗 ， 为什么有的人很多 ， 有的人却没有？

精神文明奖的发放并没有任何明确的依据 ， 所以各地区的精神文明奖发放范围和标准也不同 。 有些地区是只有政党机关的工作人员才能享有 ， 有些地区只有公务员和事业单位可以发放 ， 有些地区的事业单位职工甚至都不知道精神文明奖是什么 ， 还有些地区是只有在职的职工才能享有 ， 退休职工是没有此项福利的 。

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对于精神文明奖的发放标准 ， 也是有着很大的不同 。 有的地区是给一个固定的数额 ， 每个季度或每年都会发放一次奖励 ， 有的地区会把精神文明奖按绩效平均分给职工 ， 也就是按月工资标准计算发放 ， 当然还有一些其他形式的发放标准 。

虽然精神文明奖没有明确的发放依据 ， 但是长期下来一直是受地方财政收入所影响的 。 如过今年某些地区收入不景气 ， 那么可以考虑不发放或少发 ， 其他情况均和往年一样会正常发放 ， 所以此项福利也是充满着很大的不确定性 ， 所以才会出现有的人拿到的很多 ， 有的人却没有的现象 。

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作为劳动者来说 ， 肯定是收入越高越开心 ， 尤其是对于一些工资较低的地区 。 不过说实话 ， 这种不公平的福利最好还是制定一个发放标准最好 ， 这样就是各凭本事获得 ， 你没能力得不到精神文明奖至少也不会多说什么 。 无论是什么政策 ， 最重要的是需要公平公正 ， 这样的奖励方式在奖励必定会被统一和规范 ， 也有可能会被其他形式的福利所代替 。