企业微信的主要功能是联系。 除了连接客户\上下游之外，还实现了公司内部的连接。 关于客户\上下游连接，微信和企业微信有什么区别？ 这篇文章给出了详细的介绍。 接下来我们看看企业微信是如何实现内部连接的，也就是大家所说的企业微信的办公内容。 企业微信在办公有很多自有应用。 本文只介绍几个常用的，包括通讯录、打卡、审批、报表、人事助理等。 通过这些应用，基本可以满足中小企业的参会需求。 、人员和审批需求。

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1、通讯录 除10人以上的小微企业外企业微信办公 软件，其余企业都有组织架构。 企业微信的通讯录类似于组织架构管理。 通讯录可以管理部门和员工账户。 企业微信可以有两种管理员角色：超级管理员和分级管理员。 超级管理员可以管理企业所有账户，分级管理员可以管理某个部门的账户。

对于一些规模比较大的企业，对通讯录的查看权限有要求。 例如，有的高管的联系方式无法公开，有的员工只能查看本部门的通讯录，有的员工无法查看通讯录。 这些都可以通过设置来实现。

设置好通讯录后，公司的管理系统就建立起来了，可以使用其他功能了。

2. 签到

打卡是企业最常用的业务场景。 管理员可以在后台设置打卡规则，员工可以通过企业微信打卡。 规则可以包括上下班打卡以及上下班打卡。 具体规则包括固定时间打卡、灵活打卡、按班次上下班等，还可以设置手机打卡时是否验证wifi和位置。 总之，打卡规则还是比较全面的，应该能够支持大部分的使用场景。

此外，企业微信的签到功能还可以与考勤机连接，员工也可以在考勤机上进行签到。

3. 批准

只要公司设立部门，就会需要流程审批。 企业微信还具有审批功能。 系统内置考勤、行政、财务、人事等多个部门的审批流程和文件。 如果没有特殊需要，您可以在使用前对内置文档和流程进行设置和调整。

如果企业有特殊需求，企业微信还提供模板定制和流程设置功能，您可以设置符合您企业需求的流程和表单。

4. 报告

汇报主要用于员工定期向领导汇报工作情况，比如我们常说的周报、月报。 领导可以自定义汇报模板，然后设定汇报周期。 系统自动推送举报提醒，员工按照模板进行举报。 领导还可以跟踪上报情况企业微信办公 软件，对上报数据进行统计汇总。

5、人力资源助理

HR Assistant是人力资源管理系统的简化版。 其功能包括花名册（员工档案）、入职、转正、辞职和假期管理。 并与打卡、审批联动，可以满足基本的人力资源管理需求。

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以上就是企业微信常用功能的介绍。 从上面的介绍来看，相对于微信来说还是比较复杂的。 当然，上面的截图都是管理员的功能。 普通员工一般都会使用手机，功能也没有那么复杂。 。

除了通讯录之外，上面介绍的通讯录、签到、审批、报表、人事助理等功能都是可选的。 从功能上来说，基本可以满足小微企业的业务需求，而且免费使用。 。 如果公司规模比较大，可以通过企业微信的接口进行定制开发，或者干脆使用市面上其他厂商的系统，那么这就是另外一个话题了。 除了这些功能外，还有一些企业办公功能，比如公告、门禁、公用电话等，很少用到； 还有协作相关的企业邮箱、会议、日程、网盘等，可以独立使用。 不一定需要通过企业微信使用。 如果你有兴趣的话，我会花时间给你介绍一下。